2月28日，为做好新学期员工教育管理工作，伟德国际victor1946举行2024年员工教育管理工作研讨会，伟德国际victor1946领导班子及全体辅导员参加了会议，会议由公司党总支副书记李丁皓主持。
高立东强调，面对新学期、新形势，员工工作将面临新挑战、新任务，员工工作队伍要紧紧围绕公司工作要点、公司工作计划，担当作为、守正创新，要善于研究工作、大胆创新作为、敢于直面困难、不断提升解决问题、提升自我、推进工作的能力。
崔鲁祥重点围绕辅导员角色定位和人才培养两方面与大家进行交流。他强调，辅导员是公司人才培养的重要力量，承担了大量的教育管理服务工作，每一位辅导员都要切实围绕立德树人根本任务，在日常工作中走近员工、走进员工，深度思考新时期员工工作的特点和主要任务，直面问题和短板谋求破解之策，立志做青年员工成长的人生导师和知心朋友。
李丁皓在总结2023年员工工作、充分肯定取得的成绩的基础上，重点对存在的问题进行梳理，强调在2024年要不断强化“三全育人”理念，落实“三全育人”机制，不断加强辅导员队伍和学长班主任队伍建设，将思想引领工程、红色主题工程、赛事育人工程、学风引领工程、创业就业工程融入到员工教育管理工作的始终。各年级围绕新学期主要工作任务进行充分的沟通和交流。
本次会议是围绕做好公司申博攻坚、校庆筹备等工作，全面提升员工教育管理工作水平的一次准备会、动员会，为员工工作再上新台阶打下坚实基础。
